合同没写全也没给我一份行吗

问合同没写全也没给我一份行吗入职时公司给的合同缺了好几项，签完也没给我一份，这样合规吗？

答 不合规。《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条规定，用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 必备条款包括用人单位名称和地址、劳动者姓名和身份证号、合同期限、工作内容和地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护等，缺一项都不算完整；签完不给劳动者一份，同样违法。 遇到这种情况，可以向劳动保障监察部门投诉，一般会被责令改正。如果因为合同没写清条款、手里又没有合同文本，导致你无法主张加班费、工资标准等待遇并实际受了损失，还可以要求公司赔偿。 签字前先把合同看一遍，空白处当场补上，签完记得拿走属于自己的那一份。 一句话结论：合同文本缺必备条款或者未交付劳动者的，劳动行政部门应责令改正，造成损害的要承担赔偿责任。